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红黄蓝亲子园招聘启事

面议 更新于:2017-02-24
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在校学生经验 |大专学历 |不限到岗 |年龄不限 |性别不限 |不限 (对求职者的要求)
安徽-六安|招聘9-10人 |2021年01月18日结束招聘
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职位描述
红黄蓝亲子园招聘启事作为中国早期教育的开创者和中国早期教育行业的领军者,红黄蓝十八年来快速稳健的发展,致力于为0-6岁婴幼儿提供专业、完整、高品质的早期教育解决方案。红黄蓝亲子园六安分园现面向社会诚聘精英:亲子教师5名要求:1、学前教育、艺术专业中专及以上学历;2、五项技能良好(弹唱、跳舞、讲故事、绘画和手工),有亲子园从业经验者优先;3、有教师资格证书、普通话达到二级甲等;4、良好的思想品德、沟通能力、对幼儿的洞察力和亲和力;5、喜欢孩子,热爱早教事业,有爱心、耐心、责任心,认同企业文化及企业价值观。招生顾问5名要求:1、思想品德好,爱岗敬业,热爱教育事业;2、两年以上销售经验,能吃苦耐劳,能独立开发市场;3、良好的营销、沟通协调能力以及亲和力,良好的服务意识;4、具有良好的抗压能力,有责任心,工作认真、细致;5、热爱早教事业,有爱心、诚实、守信,认同企业文化及企业价值观。【温馨提示】2017年红黄蓝亲子园寻找合伙人,来这不是打工,人才——有晋升空间,核心员工享受公司股权激励,优秀的您只要肯付出也能成为主人翁!我们要找的人是:1、健康 鲜活的;2、嘴巴和行动并用的;3、责任与荣誉高于一切的;我们优先录用的人是:1、为生活所迫,为钱所困的;2、已婚生子,娃娃好几个的;3、负债数十万,有车贷有房贷的;4、一年内要买车,三年内要买房的;5、别问我们薪资待遇,只要您有能力多少钱我们都给得起,您的工资您自己说了算;我们坚决不招的人是:1、有公子公主病的,怕辛苦还异想天开且不懂感恩的;2、一点挫折就泄气,老爱抱怨的;3、没有团队精神,喜欢挑拨离间的;最后来个收尾:在这里,崇尚开心工作,快乐生活,收入不封顶;在这里,我们胜则举杯相庆,败则拼死相搏,我们走路用“蹦”的;在这里,我们随时欢迎有勇气的您加入;在这里,尽情挥洒您的热情和才华,因您团队更精彩;
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1998年,红黄蓝诞生,如一粒承载着无限希望的种子,努力成长着。曾经是一群热爱孩子的年轻人的小小梦想,曾经是中国科技馆一间小小的亲子教室,如今是拥有1200多家亲子园和300多家高品质幼儿园的儿童教育事业平台,是陪伴中国数百万婴幼儿家庭快乐成长的优质学前教育品牌。围绕0-6岁一体化教育,红黄蓝先后成功打造了红黄蓝亲子园、红黄蓝幼儿园、竹兜育儿三大教育品牌,以及青田优品、芭拉乌拉、叮咚老师等具有互联网特色的创新品牌,致力于将文化、科技、教育有机融合一体,坚持“专业的跨界”与“专注的创新”,借助资本之力与互联网之翼,搭建多业态、多品牌互动滋养的儿童教育生态圈,不断满足新生代家庭多元化、个性化教育需求。18年锤炼与沉淀,红黄蓝打造了一支团结、拼搏、务实、创新的专业团队,管理层均为资深的职业经理人,拥有丰富的教育与管理经验,同时拥有一支由教育学、心理学、医学领域的专家学者和知名学府的硕士、博士组成的教研团队,并于2014年成立红黄蓝教育研究院,开启品牌国际化发展与合作之路。红黄蓝先后与美国学乐集团(ScholasticInc.)、美国埃里克森儿童发展研究院(EriksonInstitute)、美国TMC亲子音乐(TheMusicClass)等多家国外幼教行业顶尖机构达成战略合作,引入优质的学前教育课程和师资培训体系,为中国婴幼儿教育注入新的活力,接轨国际学前教育,旨在培养中国的孩子做优秀的中国人,未来的世界人。儿童教育是一项具有广阔发展前景的阳光产业,也是造福子孙后代的快乐事业。2016年,红黄蓝提出品牌化、国际化、集团化发展新战略,以开放的姿态拥抱全球幼教产业,推进中国学前教育升级,做中国学前教育产业的领航者和链接器,实现百年教育梦想,用爱心和责任润泽每一个家庭,陪伴中国孩子及家庭幸福成长。
  • 中小学教育(6-18岁)
  • 安徽
  • 10人以下
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